Si invitano gli Affiliati, gli Enti aggregati e i Tesserati a prestare particolare attenzione alla seguente comunicazione.
Modelli organizzativi e di controllo dell'attività sportiva e Codici di condotta ex art. 16, D.lgs. 39/2021 (c.d. "Riforma dello Sport")
La Federazione, in data 31 agosto 2023, ha emanato il Regolamento per la prevenzione e il contrasto ad abusi, violenze e discriminazioni sui tesserati FIRaft (c.d. "Regolamento Safeguarding") contenente le Linee Guida per la predisposizione dei modelli organizzativi e di controllo dell'attività sportiva e dei codici di condotta e tutela dei minori e per la prevenzione delle molestie, della violenza di genere e di ogni altra condizione di discriminazione prevista dal D.lgs. 11 aprile 2006, n. 198 o per ragioni di etnia, religione, convinzioni personali, disabilità, età o orientamento sessuale.
Il D.lgs. 28 febbraio 2001, n. 39 prevede, infatti, che gli Affiliati siano tenuti ad adottare, entro 12 mesi dalla presente comunicazione i Modelli organizzativi e di controllo dell'attività sportiva e Codici di condotta, conformi alle Linee Guida della Federazione. Tale adempimento è esteso anche agli Enti aggregati.
I Modelli di Organizzazione e Gestione e i Codici di Condotta rappresentano dunque un adempimento obbligatorio alla luce della Riforma dello Sport. Per agevolare Affiliati e Enti aggregati nell'attuazione degli adempimenti di legge, la FIRaft ha predisposto un fac-simile di modello organizzativo e di controllo e di codice di condotta che può essere adattato o implementato nel rispetto della normativa vigente e delle disposizioni del CONI e della stessa FIRaft tenendo conto delle caratteristiche dell'Affiliato e delle persone tesserate.
Safeguarding Officer
La Federazione ha nominare l'Avv. Ernesto Russo quale Responsabile delle politiche di Safeguarding della FIRaft (Safeguarding Officer) con la funzione di vigilare sull'attuazione degli adempimenti da parte dei sodalizi oltre a quanto previsto dal Regolamento Safeguarding. Il Safeguarding Officer può essere contattato esclusivamente mediante il seguente indirizzo email
Gli Affiliati e gli Enti aggregati devono altresì procedere alla nomina del Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni entro il 1° luglio 2024. La nomina dovrà, senza indugio, essere comunicata al Safeguarding Officer con le modalità che saranno indicate dalla Federazione mediante la circolare affiliazione e tesseramento 2024.
Sanzioni
Le sanzioni in caso di mancato adempimento degli obblighi in capo ai sodalizi sono disciplinate all'art. 13 del Regolamento.